Programa de Recolocación · Para empresas
Cuando una persona sale de tu empresa, la forma en que la acompañas dice más de ti que cualquier campaña. Mejora tu employer branding incluso cuando salen.
El problema
El outplacement tradicional cuesta miles de euros por persona. Por eso solo se ofrece a la cúpula. El resto de la plantilla —la mayoría— sale por la puerta sin ningún apoyo, y con una idea muy clara de cómo los ha tratado la empresa.
Esa historia se cuenta. En LinkedIn, en Glassdoor, entre quienes se quedan. Tu reputación como empleador se juega precisamente ahí: en cómo acompañas a quien se va.
El anclaje
Outplacement tradicional
~4.000€
por persona · solo para directivos
PersonalBP
desde 170€
por persona · para toda la plantilla
El producto
Para la empresa
Cuidar a quien se va es la mejor señal para quien se queda —y para el mercado. Sales reforzando tu reputación, no dañándola.
Recibes una foto de la empleabilidad de tu plantilla saliente, sin datos individuales. Útil para RRHH y dirección.
Nosotros nos encargamos de todo el acompañamiento. Tu equipo de RRHH no suma trabajo operativo.
Calcula tu caso
Mueve el control o escribe el número.
Outplacement tradicional
100.000€
~4000€/persona · solo directivos
Con PersonalBP
5000€
para las 25 personas
Programa de Recolocación
Empieza gratis con 3 personas. Después, el nivel que encaje con el tamaño de tu salida.
Equipo
2.500€
10 plazas · 250€/plaza
Sesión de arranque en directo (60 min)
Departamento
5.000€
25 plazas · 200€/plaza
+ informe agregado anónimo de empleabilidad
Compañía
8.500€
50 plazas · 170€/plaza
+ 2 sesiones, co-branding, interlocutor dedicado
+100
A medida
Volumen alto
Hablamos
Precios sin IVA. El piloto de 3 plazas es gratuito y sin compromiso.
Da el primer paso
Regala el programa completo a 3 profesionales que salgan de tu empresa y mide el resultado en 30 días. Si funciona —y funciona— hablamos del resto de tu plantilla.
Empieza con 3 personas gratis →¿Prefieres que lo veamos juntos? Rellena el formulario y te llamamos.